Animate a partisipar y ganar dineros...

[PozaSeptica]

Bunos dias caballeros, he redastado YO (y nadie mas) una serie de condisiones del proyesto para dar seguridad y confor a los interesados en partisipar para tener un equipo fuerte y robusto.

Términos y Condiciones Inicio Del Proyecto

Habitualmente nos comunicamos porque confiamos en que nuestros interlocutores van a transmitirnos información verdadera; suponemos en la mayoría de los casos que no van a tratar de engañar ofendernos o causarnos algún perjuicio.

Sin embargo, no vivimos en un mundo perfecto. Por lo que se refiere al mercado, más bien vivimos en un mundo saturado de marcas y productos, donde la competencia por sobrevivir a menudo es dura. En ocasiones el deseo de ganancia fácil o rápida es demasiado fuerte y provoca conductas pocas o nada honestas.

Una Guía de Ética Empresarial nos encamina a apropiarnos de paradigmas morales y éticos.

Antes de iniciar un nuevo camino, propongo esta serie de principios básicos los cuales van a forjar la base del proyecto.
A continuación los principios:

Iniciativa
Afán de hacer las cosas, de encontrar salidas y soluciones; capacidad de innovación y decisión para replantear las cosas.

Afán de alcanzar la metas
Nuestra pro actividad es particularmente importante al orientar nuestros esfuerzos a proponernos metas para alcanzar nuestros objetivos, y para apoyar a los demás, en este esfuerzo sabemos que lo mejor es ejecutar nuestro trabajo sin pretextos o excusas. Dar un adecuado seguimiento a las metas personales, a diario, redunda en beneficio de todos porque todos obtendríamos resultados.

Confidencialidad
Quizá el activo más importante que manejamos es la información que generan nuestras decisiones de negocios. La usamos libre y ágilmente, pero para la finalidad establecida: la permanencia en el largo plazo de nuestra empresa.
Como se trata de información propietaria, no la compartimos, ni siquiera de manera indirecta o casual, con otras personas ajenas a nuestra área de trabajo, porque difícilmente podrían comprender el valor de lo que sabemos y no podrían distinguir cuál constituye información confidencial y cuál no.

Responsabilidad
Entendemos este valor como la voluntad de asumir las consecuencias de nuestras acciones, responder por los resultados y no sólo por los esfuerzos.
Nuestro negocio debe ser un negocio de confianza y de prudente apreciación del riesgo, y la confianza, y nuestras acciones deben ser predecibles.

Compromiso
Convertir una promesa en realidad; cumplir lo prometido, pactado u ofrecido formal o informalmente.

Transparencia
Sinceridad en el actuar, en el pensar y en el decir; conducta clara, disposición a que la propia actuación esté sometida a normas y reglas claras.

Credibilidad:
Confianza en alguien por sus cualidades, logros y los hechos positivos que respaldan su conducta.

Profesionalidad
Respuesta eficaz en la gestión que facilite un servicio de excelencia con conciencia económica, amor al trabajo y la convicción de brindar lo mejor de sí con alto sentido del deber adquirido.

Laboriosidad
Uno de los activos más valiosos al servicio de todos los miembros de la empresa es el tiempo que dedicamos a nuestro trabajo diario. Se trata de un tiempo productivo, eficaz y eficiente. Por eso a ninguno de nosotros se le ocurre restar horas a la ejecución de las tareas entre manos.

Disciplina
Seguir unas normas y unos procedimientos necesarios, procurando vivirlos más por convencimiento que por la imposición autoritaria de las mismas.

Perseverancia
Luchar constantemente a lo largo del tiempo por alcanzar las metas propuestas, aunque surjan dificultades.

Los integrantes que están de acuerdo a estos principios, puede ingresar al proyecto indicando, nombre completo y documento.

Ud. esta de acuerdo:

Herman Pozas
DNI: 30.500.663